20 FOA KOMMUNALT ANSATTE
Koloni Teknik og Service
Satser for deltagelse i koloniophold Tekniske servicemedarbejdere/ledere,
buschauffører og maritimt personale
Satser for daginstitutionsområdet
1.10.2016
1.1.2017
Hverdage 352,99 kr. pr. dag 357,11 kr. pr. dag
Søn- og helligdage 706,01 kr. pr. dag 714,25 kr. pr. dag
Satser for skoleområdet (koloni, lejrskole mv.)
1.10.2016
1.1.2017
Hverdage 169,24 kr. pr. dag 171,21 kr. pr. dag
Søn- og helligdage 384,94 kr. pr. dag 389,44 kr. pr. dag
Satser for døgninstitutionsområdet
1.10.2016
1.1.2017
Hverdage 280,70 kr. pr. dag 283,98 kr. pr. dag
Søn- og helligdage 560,71 kr. pr. dag 567,25 kr. pr. dag
Aftale om arbejdstid, herunder arbejde i forskudt tid, holddrift og
rådighedsvagt i hjemmet (Holddriftsaftalen)
1.10.2016 1.1.2017
Forskudt tid mandag til
fredag kl. 17 til kl. 06 samt
mandag fra kl. 04 til kl. 06 26,80 kr. pr. time 27,11 kr. pr. time
Lørdag fra kl. 11 til kl. 17 31,82 kr. pr. time 32,19 kr. pr. time
Weekendtillæg: Lørdag fra
kl. 17 til mandag kl. 04 samt
helligdage 58,61 kr. pr. time 59,30 kr. pr. time
Grundlovsdag efter kl. 12 58,61 kr. pr. time 59,30 kr. pr. time
Rådighedsvagt uden for
normal arbejdstid, hverdage 32,23 kr. pr. time 32,61 kr. pr. time
Rådighedsvagt på søgne
helligdage og i weekender 38,53 kr. pr. time 38,98 kr. pr. time
Pension
Pension, overenskomstansatte til og med løntrin 49 Pension, overenskomstansatte på løntrin 50 og derover
Under de sektorvis opdelte stillingsoversigter kan du
finde oplysninger om faggruppens pensionsprocent.
Her er eventuelle betingelser for indbetaling til pensi-
onsordningen også angivet.
Når der eksempelvis står Pensionsprocent, 21 år +8
mdrs. beskæftigelse, betyder det, at kravet for opta-
gelse i pensionsordningen er, at du er fyldt 21 år og har
haft sammenlagt 8 måneders beskæftigelse i region/
amt eller kommune. Vær opmærksom på, at tidligere
ansættelsesforhold (også med andet jobindhold) i både
region/amt og kommune tæller med i opgørelsen.
Hvis du eksempelvis er omfattet af en pensionsordning
på 12,6 , er fuldtidsansat i Esbjerg Kommune (løn-
gruppe 1) og pr. 1.10.2016 er aflønnet på løntrin 17, så
finder du den månedlige pensionsindbetaling ved at
gange månedslønnen på løntrin 17 i løngruppe 1 med
12,6 - d.v.s. 21.510,25 kr. gange 12,6 = 2.710,34 kr.
Hvis du er deltidsansat findes den rigtige pensionsind-
betaling ved at dividere pensionsindbetalingen for fuld-
tidsarbejde med 37 og gange den med dit ugentlige ti-
metal. For ansatte der er aflønnet på løntrin 50 og derover, be-
regnes pensionen af en særlig pensionsgivende løn, der
er højere end lønnen. I nedenstående tabel finder du de
pensionsgivende lønninger på disse løntrin.
Metoden til beregning er som anført overfor, blot an-
vendes den pensionsgivende løn.
Pensionsgivende lønninger løntrin 5052
Løntrin 1.10.2016 1.1.2017
50 43.572,17 44.080,75
51 48.285,25 48.848,83
52 54.991,83 55.633,75
Pension, tjenestemandsansatte
Oplysninger om tjenestemandspension får du ved at
henvende dig i din lokale fagforening.
FORBUND Lønmagasin Kommunalt ansatte gældende pr. 1. oktober 2016 - 1. oktober 2017
Indhold Lønreguleringer pr. 1. oktober 2016 og 1. januar 20173 Kommunalt ansatte 3 Social- og Sundhedssektoren 4 Kost- og Servicesektoren 7 Pædagogisk Sektor 8 Teknik- og Servicesektoren 12 Elevlønninger15 Ungdomslønninger17 Arbejdstidsbestemte tillæg 18 Pension20 Hyppigt anvendte tillæg 21 Lønninge
KOMMUNALT ANSATTE FOA 3 Lønreguleringer pr. 1. oktober 2016 og 1. januar 2017 Kommunalt ansatte Fjerde og femte ud af i alt seks løn reguleringer i overenskomstperioden 2015-2018 sker med virkning pr. 1. oktober 2016 og pr. 1. januar 2017. Lønnen reguleres med henholdsvis 0,85 og 1,2 . Lønninger
4 FOA KOMMUNALT ANSATTE Social- og Sundhedssektoren Social- og sundhedspersonale Fritvalgsordning enten/eller: Fritvalgstillæg Forhøjelse af pensionsbidrag 1,29 Fra 12,6 til 13,89 Social- og sundhedshjælpere Grundløn Løntrin 18 Kvalifikationsløn efter 4 år Løntrin 19 Kvalifikationsløn efter 11 å
KOMMUNALT ANSATTE FOA 5 Handicapledsagere Fritvalgsordning enten/eller: Værkstedspersonale Fritvalgsordning enten/eller: Fritvalgstillæg Forhøjelse af pensionsbidrag Fritvalgstillæg Forhøjelse af pensionsbidrag 1 Fra 14 til 15 Værkstedsassistenter 0,3 Fra 13,7 til 14 Institutionsledere 0,3
6 FOA KOMMUNALT ANSATTE Funktionsløn Funktionsløn ydes ud over grundløn og eventuel kva- lifikationsløn. Funktionsløn baseres på de funktioner (arbejds- og ansvarsområder), der er knyttet til den enkelte stilling/gruppe af stillinger. Funktionerne skal være særlige funktioner, der ligger ud over de
KOMMUNALT ANSATTE FOA 7 Kost- og Servicesektoren Husassistenter og rengøringsassistenter Kantineledere med relevant faglig uddannelse Grundløn Løntrin 14 + kr. 417* Kvalifikationsløn efter 2 år Løntrin 17 + kr. 417* Kvalifikationsløn efter 5 år Løntrin 20 + kr. 417* Pensionsprocent, 21 år + 8 mdr
8 FOA KOMMUNALT ANSATTE Pædagogisk Sektor Fritvalgsordning enten/eller: Forhøjelse af pensionsbidrag Fritvalgstillæg Pædagogmedhjælpere og pædagogiske assistenter, dagområdet 0,41 Fra 12,94 til 13,35 Dagplejere 1,81 Fra 12,90 til 14,71 Dagplejepædagoger og stedfortrædere 1,07 Fra 13,14 til 1
KOMMUNALT ANSATTE FOA 9 Pædagogiske assistenter Pædagogiske assistenter Grundløn Løntrin 21 Grundløn Løntrin 20 Kvalifikationsløn efter 2 år Løntrin 24 Kvalifikationsløn efter 4 år Løntrin 23 Kvalifikationsløn efter 4 år Løntrin 27 + kr. 1.240* Kvalifikationsløn efter 6 år Løntrin 26 Pensionsproc
10 FOA KOMMUNALT ANSATTE Ikke-uddannede klubassistenter Grundløn Løntrin 16 Garantiløn efter 3 år Løntrin 18 Pensionsprocent, 21 år + 6 mdrs. beskæftigelse 13,14 Pædagogisk personale ansat ved Københavns Kommunes kommunale døgninstitutioner (specialområdet), samt Frederiksberg Kommunes boformer Soc
Funktionsløn, Pædagogisk Sektor Dagplejere Pasning af børn i dispositi- onspleje (Hvor børnene ind- går i stedet for ordinært funktionstillæg pr. barn ind- skrevne børn ydes tillæg for indtil 2 børn) Der skal aftales et funktionstillæg pr. barn på minimum 1/832-del af årslønnen på grundløn samt til
12 FOA KOMMUNALT ANSATTE Teknik- og Servicesektoren Overenskomst for teknisk service Fritvalgsordning enten/eller: Fritvalgstillæg Forhøjelse af pensionsbidrag 0,53 Fra 13,50 til 14,03 Tekniske servicemedarbejdere Overenskomst for beredskabspersonale i basis- og mesterstillinger ved de kommunale
Brandmestre og beredskabsmestre/ viceberedskabsmestre Fritvalgsordning enten/eller: KOMMUNALT ANSATTE FOA 13 Brandmestre, overbrandmestre, underbrandmestre, korpsbrandmestre, vicebrandinspektører, korpsambulancemestre og vagtcentralmestre Fritvalgstillæg Forhøjelse af pensionsbidrag Fritvalgsord
14 FOA KOMMUNALT ANSATTE Tjenestemandsansatte chauffører og driftsledere ansat i MOVIA og tjenestegørende i ARRIVA Tjenestemandsansatte chauffører ansat i MOVIA og tjenestegørende i ARRIVA Buschauffører Løntrinsforløb Grundløn Løntrin 18 + kr. 1.520* Garantiløn efter 4 år Løntrin 20 + kr. 1.520* Ga
KOMMUNALT ANSATTE FOA 15 Styrmænd, maskinister/motorpassere, bedstemænd, havnebetjente ved Aarhus Havn, faglært bropersonale Grundløn Løntrin 26 + kr. 975* Pensionsprocent, 21 år + 8 mdrs. beskæftigelse 12,5 Elevlønninger EGU-elever i praktik Løn/måned Overenskomst for kedel-, maskin- og motorpas
16 FOA KOMMUNALT ANSATTE Pædagogisk Sektor Teknik- og Servicesektoren Pædagogisk assistentelever Løn/måned 1.10.2016 1.1.2017 under 18 år, 1. år kr. 8.189,23 kr. 8.284,82 under 18 år, 2. år kr. 8.189,23 kr. 8.284,82 18 år og derover, 1. år kr. 10.514,21 kr. 10.636,94 18 år og derover, 2. år kr. 11.
KOMMUNALT ANSATTE FOA 17 Ungdomslønninger (Unge under 18 år) Social- og Sundhedssektoren Kost- og Servicesektoren Ikke-uddannede 16-årige Løn/time 1.10.2016 1.1.2017 Løn/time 1.10.2016 1.1.2017 Gruppe 0 kr. 108,17 kr. 109,57 Gruppe 0 kr. 81,23 kr. 82,18 Gruppe 1 kr. 110,01 kr. 111,43 Gruppe 1 kr.
18 FOA KOMMUNALT ANSATTE Arbejdstidsbestemte tillæg Arbejdstidsbestemte særydelser er de tillæg, der typisk er aftalt for gener og ulemper i forbindelse med arbejdet. De aftalte særydelser er forskellige fra faggruppe til fag- gruppe. Hvad der gælder for dig, fremgår af overens- komsten. Det kan en
KOMMUNALT ANSATTE FOA 19 For pædagogisk personale ansat ved kommunale døgninstitutioner gælder: 1.10.2016 Delt tjeneste 1.1.2017 44,91 kr. pr. gang 45,44 kr. pr. gang Omlagt tjeneste med under 4 41,00 kr. pr. time 41,48 kr. pr. time døgns varsel Omlagt rådighedstjeneste med mindre end 4 døgns var
20 FOA KOMMUNALT ANSATTE Koloni Teknik og Service Satser for deltagelse i koloniophold Tekniske servicemedarbejdere/ledere, buschauffører og maritimt personale Satser for daginstitutionsområdet 1.10.2016 1.1.2017 Hverdage 352,99 kr. pr. dag 357,11 kr. pr. dag Søn- og helligdage 706,01 kr. pr. dag 7
KOMMUNALT ANSATTE FOA 21 Hyppigt anvendte tillæg Aktuelt beløb Aktuelt beløb 1.10.2016 1.10.2016 1.1.2017 1.1.2017 Årligt grundbeløb 31.3.2000 pr. år pr. måned pr. år pr. måned Årligt grundbeløb 31.3.2000 pr. år pr. måned pr. år pr. måned kr. 280 kr. 372 kr. 31,01 kr. 377 kr. 31,38 kr. 2.900 kr.
22 FOA KOMMUNALT ANSATTE Lønninger i KL-området Årsløn 1. oktober 2016 Årsløn 1. januar 2017 Løn- trin Gruppe 0 Gruppe 1 Gruppe 2 Gruppe 3 Gruppe 4 Løn- trin Gruppe 0 Gruppe 1 Gruppe 2 Gruppe 3 Gruppe 4 9 225.488 228.853 231.182 234.546 236.876 9 228.121 231.526 233.881 237.285 239.642 10 227.081 2
KOMMUNALT ANSATTE FOA 23 Månedsløn 1. oktober 2016 Månedsløn 1. januar 2017 Løn- trin Gruppe 0 Gruppe 1 Gruppe 2 Gruppe 3 Gruppe 4 Løn- trin Gruppe 0 Gruppe 1 Gruppe 2 Gruppe 3 Gruppe 4 9 18.790,67 19.071,08 19.265,17 19.545,50 19.739,67 9 19.010,08 19.293,83 19.490,08 19.773,75 19.970,17 10 18.9
24 FOA KOMMUNALT ANSATTE Timeløn 1. oktober 2016 Timeløn 1. januar 2017 Løn- trin Gruppe 0 Gruppe 1 Gruppe 2 Gruppe 3 Gruppe 4 Løn- trin Gruppe 0 Gruppe 1 Gruppe 2 Gruppe 3 Gruppe 4 9 117,20 118,95 120,16 121,91 123,12 9 118,57 120,34 121,56 123,33 124,55 10 118,03 119,82 121,06 122,85 124,09 10 11
KOMMUNALT & REGIONALT ANSATTE FOA 25 Fælles for regionalt og kommunalt ansatte Godtgørelse for benyttelse af eget køretøj til tjenstlig kørsel For befordring, som foretages i henhold til skriftlig be- myndigelse udfærdiget af institutionen, ydes en godt- gørelse pr. kilometer for regelmæssig beny
SEPTEMBER 2016 Lønmagasin Kommunalt & regionalt ansatte gældende pr. 1. oktober 2016 - 1. januar 2017 Lønninger og lønsatser er forskellige, afhængigt af om du er ansat i en kommune eller i en region, derfor er det vigtigt, at du slår din løn op i den rigtige del af dette lønmagasin. Når du herefte