/ P R I VAT B L A D E T No 07 2018 PÅ VEJ TIL NOGET NYT? Få tip til næste skridt i dit arbejdsliv HVER 10. OPLEVER upassende sjofle kommentarer på jobbet Uheldige Facebook-opslag giver konflikter på arbejdspladsen / P R I VAT B L A D E T No 07 2018 PÅ VEJ TIL NOGET NYT? Få tip til næste skridt i dit arbejdsliv HVER 10. OPLEVER upassende sjofle kommentarer på jobbet Uheldige Facebook-opslag giver konflikter på arbejdspladsen Bladet udgives af HK/Privat ved sektorformand Simon Tøgern Foto Jeppe Carlsen Udgiver HK/Privatbladet Weidekampsgade 8 2300 København S Telefon: 70 11 45 45 redaktionen-privat@hk.dk DET FØLTES SOM ET MILITÆRFORHØR Ansvarshavende redaktør Anette Claudi /anc (DJ) Telefon: 33 30 47 24 anette.claudi INDHOLD /38 Arkivfoto Les Kaner /14 / Illustration Llustra VÆR VARSOM MED DINE OPDATERINGER AT DYRKE SIT NETVÆRK ER SOM AT SÆTTE PENGE IND 18 / BORTVIST EFTER FACEBOOK-KOMMENTAR 30 / FRA DR TIL FAGFORBUND 6 ud af 7 er venner med deres kolleger på Facebook, og hver fjerde er det også med ch / DIT FAG BLIV PIONER I ET NYT FAGLIGT NETVÆRK GRATIS KURSER tilmeld dig på hk.dk/gratiskursertildig SKRIV REFERATER OG NOTATER, DER BLIVER LÆST HK Nordjylland Netværk for medarbejdere i servicefag Netværket for dig, der arbejder med kundeservice eller er din virksomheds ansigt udadtil enten i t / LEDER AF S I M O N TØ G E R N , FORMAND FOR H K / P R IVAT Foto Lisbeth Holten TONEN Regeringen vil skærpe straffen for seksuel chikane og gøre det sværere at undgå straf ved at henvise til arbejdspladsens tone og omgangsform. En fri tone skal således ikke længere være en undskyldning for chik / KORT NYT FIND OS PÅ HK.DK/PRIVAT / FACEBOOK.COM/HKPRIVAT / @HKPRIVAT INDBERET DIN LØN OG VIND EN IPAD 82.661 medlemmer var inde at bruge HKs lønstatistik sidste år. Nu kan du hjælpe os med at indsamle friske tal til den nye lønstatistik. Det kræver kun din seneste lønseddel og fem minutter på HVER 10. privatansatte HKer oplever upassende seksuelle kommentarer på jobbet Kilde: Epinion for HK/Privat / Skal du med på lageret?, Hvis du ikke vil give kage, så må du give oralsex og Du skal bare sutte noget pik er bare nogle af de kommentarer, medlemmerne af HK/Privat har lagt øre til. I en n Det handlede ikke om vores arbejdsopgaver, men kun om vores personlighed og manglende evne til at samarbejde. DET FØLTES SOM ET MILITÆRFORHØR 8 / A F J E S P E R P E D E RSEN jesper.pedersen@hk.dk / FOTO JEPPE CARLSEN En ledelsesstil, der stak fuldstændig af. Blandt andet med forhør om barndomserindringer og en fem timer lang ydmygelse foran alle kollegerne. Nu er arbejdsgiveren dømt for misbrug af ledelsesretten. Det her er en tandklinikassistents fortælling om halvandet års arbejdsliv, der endte ud i elementer N å, men hvordan synes du selv, at det går, Helle? Hvilket fagligt niveau synes du selv, at du befinder dig på? Niveau 3, svarer hun. Sprogligt formuleret som Im great i den amerikansk opfundne ledelsesstil, tribal leadership, som hendes arbejdsgiver har indført. Det er der så ikke andre, der synes Jeg var nok på en måde blevet hjernevasket til at føle, at det var sådan, det var. ARBEJDSRETTENS DOM MISBRUG AF LEDELSESRETTEN OG EFTERBETALING FOR OVERARBEJDE Foruden at tandlægen blev dømt til at betale en bod for misbrug af ledelsesretten, handlede Helle Nielsens sag også om overarbejds- og rå ske tandklinik i sommeren 2014, var hun glad og stolt. Det var efter hendes opfattelse en god og fagligt set særdeles kompetent arbejdsplads. Og det gik tilsyneladende godt. I april 2015 - altså få måneder før det famøse Skype-møde - var hun til MUS-samtale. Den var altovervejende positiv fra begge DU BØR STILLE DIG KRITISK OVER FOR LEDELSENS TILTAG Arbejdsgiveren har ganske vist ledelsesretten. Men du bør være kritisk over for nye tiltag, og føler du dig krænket, skal du tage kontakt til HK for at få et par ekstra øjne på forholdene på arbejdspladsen D et er sjældent, at HK/Privat fører sag VÆR VARSOM MED DINE OPDATERINGER 6 ud af 7 er venner med deres kolleger på Facebook, og hver fjerde er det også med chefen. Som medarbejder kan du komme i klemme, hvis du lægger uheldigt indhold på de sociale medier. Læs med og undgå, at det bliver dig 14 / A F A LE X A N D E R L EICHT RYGA A R D r HKPRIVATBL AD ET No 07 2 01 8 15 B illeder fra julefrokosten, lagt på Facebook uden samtykke. En stresssygemeldt kollega med glade feriebilleder fra Thailand. Negative opdateringer om arbejdspladsen. Det er sådan noget, der kan give anledning til problemer på jobbet, fortæller HK/Privats medlemmer i en undersøgelse, som analyseins - Det er min klare opfattelse, at de fleste sager bliver løst på arbejdspladsen med en røffel og påtale om, at det aldrig må ske igen. Om det så har været billeder af en fuld chef fra julefrokosten, eller om der er blevet skrevet grimt om ledelsen. Det er de færreste, der bliver fyret. De sager, der BORTVIST EFTER FACEBOOK-KOMMENTAR: Det var en hovedløs joke For et HK/Privat-medlem, der var ansat i SAS Ground Handling, endte et opslag på Facebook med en bortvisning og en tre år lang retssag. Medlemmet fik i sidste ende landsrettens ord for, at bortvisningen var forkert. Men en afskedigelse var har han aldrig været gladere, særligt efter at have fået rettens ord for, at bortvisningen var forkert. - Nu er jeg så glad. Mange kommer stadig og siger tillykke. Jeg har kæmpet i næsten tre år, men det lykkedes. Det er ikke fordi, jeg tror, at jeg er bedre end SAS. Men nu ved alle, det var SAS, de DÉT KAN ET UHELDIGT FACEBOOK-OPSLAG ENDE MED Her er et par eksempler, hvor en medarbejders ageren på Facebook er endt i retssalene. Læs med og find ud af, hvordan du ikke skal gøre! KOMMENTAR TIL PENIS-ARTIKEL ENDTE I BORTVISNING En mandlig rejseleder ansat i Bravo Tours blev i august 2015 bortvi GAVE TIL DIG DER ER NYUDDANNET Er du nyuddannet HKer? Så har vi en gave til dig, der hjælper dig godt ind i arbejdslivet. Du kan nemlig få en gratis indboforsikring i et helt år. Så er du altid godt dækket ind. Også hvis der kommer tidspunkter, hvor der ikke er så meget at fejre. Se mere og få din / MIN EFTERUDDANNELSE DET GÆLDER OM AT HOLDE SINE PAPIRER FRISKE Hvorfor gik du i gang med akademiuddannelsen i økonomi- og ressourcestyring? Fordi alt med regnskaber interesserer mig! Til daglig sidder jeg med løn og moms og den slags, som jeg kan ud og ind. Derfor ville jeg gerne udfordres lid 1/10 virke besked ovre minus indtage deadlinen / KRYDSORD & SUDOKU DEN LETTE Find løsningen på www.hk.dk/privat Hvad hedder det, når man bliver nævnt med navn i et opslag eller billede på Facebook? institution væsken religion gemen tone indberet dygtighed megabyte hoveren afkøle met / BREV KASSE JEG VIL VÆK Jeg er 51 år og har i 17 år været administrerende leder for en enhed med ansvar for virksomhedens økonomi og it. I 16 ud af de 17 år har jeg samarbejdet rigtig godt med min chef, som nu er gået på pension. Jeg har derfor fået ny chef. Hun vil noget helt andet end det, vi ti AFDELINGENS BAGTALERE SKAL OPLÆRE MIG SKAL JEG HOLDE MINE FERIEFRIDAGE I OPSIGELSESPERIODEN? Jeg har for nylig fået nyt job. Vi er 14 i afdelingen, og to af mine kolleger er efter min mening nogle giftige typer. De er sarkastiske og bagtaler gerne de andre kolleger. De er meget dominerende i afdel 26 / A F J E S P E R P E D E RSEN jesper.pedersen@hk.dk FOTO L I SBETH HOLTEN Trænger du til at lave noget helt andet? Der er grundlæggende tre måder at gøre det på: Du kan i det store hele fastholde dine arbejdsopgaver, men søge ind i en ny branche. Du kan blive i din branche, men søge nye udfordringer i form af en ny stilling med nye opgaver. Eller du kan uddanne dig til et SPORSKIFTE JEG HAVDE ALDRIG FORESTILLET MIG, AT JEG SKULLE VIDE SÅ MEGET OM SÅRPLEJE Efter en årrække i rejsebranchen arbejder Katinka Lauritzen nu med at arrangere lægevidenskabelige konferencer. Et område, hun intet anede om, da hun startede. Men til gengæld bruger hun flittigt sine kernekompeten 10 TIP TIL DIG, DER VIL LAVE NOGET HELT ANDET 1. FIND UD AF, HVORFOR DU VIL SKIFTE SPOR Du er nødt til at starte med at afklare med dig selv, hvorfor du overhovedet ønsker at skifte karriere eller branche. For de fleste starter det formentlig med, at de af forskellige årsager er trætte af det, de l SPORSKIFTE MIT ARBEJDE SKAL BETYDE NOGET FOR ANDRE MENNESKER END MIG SELV Efter en lang karriere i DR gik 58-årige Tine Mai Petersen ned med stress, og da hun kom tilbage, blev hun ikke rigtig glad igen. Det betød, at hun måtte analysere sine vigtigste værdier for at finde det helt rigtige job I T TINE MAI PETERSEN 58 år Oprindeligt uddannet elektronikmekaniker I dag administrativ sagsbehandler i Uddannelsesforbundet HKPRIVATBL AD ET No 07 2 01 8 31 SASSIA SAKHRI 45 år Oprindeligt uddannet laborant I dag risikokonsulent i PFA Pension 32 / SPORSKIFTE DET HER ER HELT SIKKERT UDEN FOR MIN KOMFORTZONE To fyringsrunder og en akademiuddannelse i virksomhedskommunikation har sendt 45-årige Sassia Sakhri fra jobbet som laborant til at undervise sine kolleger i PFA Pension i persondataloven Oprindeligt stod Sassia Sakhri med hænderne dybt n SPORSKIFTE AT TALE MED MENNESKER OG GØRE DEM TRYGGE ER DET VIGTIGSTE FOR MIG 37-årige Carina Dagø havde dårlig samvittighed, hver gang hun gik hjem fra sit arbejde som social- og sundhedshjælper på et plejehjem. Hun ville stadig arbejde med mennesker, så hun tog en ny uddannelse som tandklinikassis CARINA DAGØ 37 år Oprindeligt uddannet social- og sundhedshjælper I dag tandklinikassistent hos Akcept Tandlægeklinik i Viborg HKPRIVATBL AD ET No 07 2 01 8 35 / 5 KORT & GODT SKRIDT TIL ET BEDRE ARBEJDSKLIMA LAV RETNINGSLINJER Ledelse og medarbejdere skal i fællesskab lave retningslinjer for omgangsform og god kollegial adfærd. OVERSÆT TIL KONKRETE HANDLINGER Retningslinjerne skal omsættes til praksis. Men mange værdier er ikke adfærds- eller handli GODE RELATIONER ER VIGTIGERE END PENGE FÅ NEMID PÅ TELEFONEN / Nu kan du slippe for at finde det laminerede papkort frem fra pungen og lede efter den rigtige talkombination, hver gang du skal betale en regning. Hvis du bruger NemID nøgleapp, skal du blot huske en pinkode. En liste med / Gode rela At dyrke sit netværk er som at sætte penge i banken Hvis du bare glemmer janteloven, kan du få et fedt netværk. Læs med her og få de vigtigste råd fra Katja Iversen, der bruger det meste af sin arbejdstid på at netværke. Nu har hun skrevet en bog fyldt med netværkstips til kvinder K atja Iversens KATJA IVERSEN 48 år, præsident/CEO for den globale organisation Women Deliver. Uddannet i kommunikation på RUC og i ledelse på Columbia University, USA. Gør dig klart, hvorfor du vil udvide dit netværk. Hvad vil du opnå, hvem vil du gavne? Det definerer dine videre skridt. Forbered dig, inden du / DET SKER I DIN AFDELING HK NORDJYLLAND HK MIDTVEST HK ØSTJYLLAND SIG, HVAD DU MENER LÆR AT OPDAGE OG TACKLE STRESS HK JOBCAFÉ Lær tydelig kommunikation med respekt for dig selv og andre. TID: Onsdag 21. november kl. 17-20 STED: HK Nordjylland Thisted, Sydhavnsvej 13., 1. TILMELDINGSFR HK SYDJYLLAND HK MIDT HK SJÆLLAND HK HOVEDSTADEN FOREDRAG MED CHRISTIANE VEJLØ NETVÆRKSMØDE FOR FLEKS- OG SKÅNEJOBBERE JOBSØGNING - DEN PERSONLIGE TILGANG INFORMATIONSMØDE HK KVIKSTART Foredraget handler om de digitale trends, som påvirker vores liv. Hør om en håndfuld af de nyeste, a Kun til Forbrugsforeningens medlemmer 3 tips til mere bonus 1 2 3 Brug Forbrugsforeningskortet hver gang du handler Husker du at have Forbrugsforeningskortet med dig, når du er ude at handle? Det er første skridt på vejen til mere bonus. Kør altid kortet igennem, selv hvis du er i tvivl, om butik / KIMS KLUMME DER ER BRUG FOR ET VALG årgang får en erhvervsuddannelse i 2020, hvis de beskæres år for år? Hvordan skal erhvervsuddannelserne kunne udvikle kvaliteten, når der konstant er usikkerhed om budgetterne til næste år? Det indeholdt finansloven desværre ikke svar på. Hvad regeringen deri DINE LØNTAL ER GULD VÆRD Så husk at sende dem ind til lønstatistikken på hk.dk/dinloen Det eneste, du skal bruge, er din seneste lønseddel og fem minutter med internetadgang. Dine oplysninger bliver indsamlet i fuld fortrolighed og vil herefter blive anonymiseret til brug på www.hk.dk/loentjek, som