LEDER Af THOMAS HUNDSBÆK Chefredaktør VI BLIVER NØDT TIL AT TALE OM DET HER! diskutere, hvordan vi skulle dække historien. For kunne Fagbladet ikke bare blande sig udenom? Det spørgsmål kommer der et svar på i bunden af denne tekst men vi skal lige på en mindre omvej. Normalt bruger vi ikke krudt på at skrive om det interne. I modsætning til andre fagblade er jeres fagblad ikke et organisationsblad, der skriver om foreningens indre liv. Vi dækker ikke gruppemøder, hovedbestyrelsesdebatter og den slags. Vi er her for noget andet nemlig at dække jeres 4 FAGBLADET 3F #1 FEBRUAR 2022 TAK, FORDI DU TOG MED PÅ OMVEJEN. N VA EM ÆRK Tryksag 5041-0806 E T Udgives af Fagligt Fælles Forbund, Kampmannsgade 4, 1790 København V. Telefon 70 300 300 Fax 88 92 01 19 E-mail: 3f@3f.dk www.3f.dk Chefredaktør/Thomas Hundsbæk Redaktør/Jonas Højlund Magasinredaktør/Marianne Troelsen Redaktion/Jesper Woldenhof Layout/Sekundant Teknik/Fagbladet 3F Tryk/Aller Tryk A/S Kontrolleret oplag 267.942 i perioden 1. juni 2016 30. juni 2017 ISSN 1604-6781 Annoncer/Dansk mediaforsyning, telefon 7022 4088 www.dmfnet.dk Redaktionen påtager sig intet ansvar for manuskripter, der indsendes uopfordret. Har du ikke modtaget Fagbladet 3F? Ring 70 300 300, eller send en mail til fagbladet@3f.dk. Omdeling/Postnord. arbejdsliv. Vi vil skrive om det, der foregår ude på jeres arbejdsplads ikke inde i 3Fs førerbunker. Vi vil skrive om jeres fag. Og undersøge og afdække urimeligheder og afsløre arbejdsgivere, der misbruger både magt, loven og medarbejdere. Det er vi i al ubeskedenhed så gode til, at vi lige har været nomineret til journalistikkens fineste pris, Cavlingprisen. Når jeg er i pralehumør og det sker ofte så plejer jeg at sige, at de eneste, der har et flottere trofæskab end Fagbladet, er Real Madrid. I kan fortsat regne med, at Fagbladet er kritisk vagthund på jeres arbejdsmarked. For en trist sandhed er, at landets store medier har vendt det blinde øje til netop jer. Forleden udkom en rapport, der viste, at mediernes typiske læsere er de højest lønnede (og det tror jeg pokker, når et fuldt medieabonnement i dag koster over 6.000 kroner om året). Det er desværre derfor elitens liv og deres interesser, der bliver skrevet mest om i medierne. Det er jo dem, der er mediernes kunder. Det er derfor Fagbladets fineste opgave at udfylde det store hul i mediebilledet. Vi skal kaste vores kritiske blik netop dér, hvor de andre vender det blinde øje til. Min omvej er næsten slut så tilbage til spørgsmålet. Hvorfor lader vi så ikke bare historien om formanden ligge? Det er jo ikke det, Fagbladet er til for. Svaret er, at jeg er sikker på, at jeg har ret i mit gæt øverst i denne tekst. Det er netop B.T.s historie, I taler om. At overse snakken om formandens dobbeltliv er ikke bare at ignorere elefanten i rummet det er at løbe slalom mellem dens ben. Så alene derfor kan du læse om vores afgående formand i dette nummer. Vi skal både skrive om det, I taler om. Og gøre vores arbejde så godt, at I taler om det, vi skriver om. 3F bygger på demokrati. I de næste måneder kommer vi derfor til at følge formandsvalgkampen meget tættere, end vi plejer. S L AD MIG PRØVE MED ET VILDT GÆT. Hvis nogen af jer har talt med venner og kollegaer om jeres fagforening i de sidste uger så tror jeg, at I har rundet det utrolige bedrag, spindet af løgne og det ubegribelige dobbeltliv, jeres nu tidligere formand, Per Christensen, er blevet afsløret i. Det er som sagt bare et gæt. Hvad jeg til gengæld er ret sikker på, er, at rigtig mange 3Fere fik ondt i maven for et par uger siden. Det var chokerende læsning at komme gennem den detaljerede historie om Per Christensens dobbeltliv, som B.T. udgav fredag 21. januar. Hvis du skulle have holdt dig for ører og øjne hele januar, får du lige et kort oprids af månedens mest omtalte mediehistorie: Vores allerøverste tillidsrepræsentant forbundsformanden blev afsløret i at have levet et privat dobbeltliv med to kærester, to familier, to sæt bonusbørn og to af mange andre ting, der ikke skal være to af. Noget andet, der ikke bør være to af, er holdninger til den måde at leve sit liv på. Det er en kæmpekrænkelse af de kvinder og børn, der forhåbentlig får viklet sig ud af det spind af løgne og bedrag, der må gøre vanvittigt ondt. Alligevel har der siden B.T.s artikel været en stor og vigtig diskussion om, om formandens private dobbeltliv egentlig rager os. Hvad fanden skulle det nu have med fagforeningsarbejde at gøre? Skulle man ikke bare måle Per Christensen på hans resultater han var jo dygtig, siger de fleste? Har medier ret til at rode rundt i en persons private skraldespand, bare fordi han har et magtfuldt job? Det er alt sammen vigtige diskussioner, som jeg håber, I tager. Stort set alle chefer fra mediebranchen mener samstemmende, at den slags privatliv vedkommer alle. Men også her adskiller medieeliten sig fra mange af jer. Hvis man læser de debattråde, som almindelige 3Fere ytrer sig i, er meningerne mere delte og meget mindre skråsikre. Her på Fagbladet har vi været nødt til at #1 2022 FOLKESKOLEN SVIGTER ORDBLINDE BØRN HVA NU, 3F? Hvordan kommer vi videre efter formand Per Christensens exit? SIDE 6 TILMELD DIG NU K E A . D K / BYG G E R I V I L D U B I D R AG E M E D B Æ R E DY G T I G H E D I BY G G E R I E T ? TA E F T E R U D D A N N E L S E Vælg mellem følgende fagmoduler: Bæredygtigt byggeri Aftenundervisning & hybrid Materialeforståelse og komponenter Aftenundervisning & hybrid P INDHOLD FOTO / LINDA JOHANSEN FOTO / MICHAEL DROST 16 16 En normal dag i folkeskolen var hård. Jeg vidste ikke, hvorfor alting var så svært, eller hvorfor jeg skulle have nemmere opgaver end de andre. ALEXANDER KISTRUP Alexander Kistrup, 20 år, ordblind STOP PARKERET ER BELØBSGRÆNSEN LØSNINGE LEDER Af THOMAS HUNDSBÆK Chefredaktør VI BLIVER NØDT TIL AT TALE OM DET HER! diskutere, hvordan vi skulle dække historien. For kunne Fagbladet ikke bare blande sig udenom? Det spørgsmål kommer der et svar på i bunden af denne tekst men vi skal lige på en mindre omvej. Normalt bruger vi ikke krudt #minFESTOOLhverdag Værktøj du har glæde af hver dag - i mange år Hver dag har tusindvis af håndværkere noget Festool- værktøj i hånden. Måske er du selv en af dem... i så fald ved du, lige som de her gutter, at Festool-værktøj kan du stole på dag efter dag, i mange år. På youtube/Festool Danmark k Tekst Helene Olesen helene.olesen@3f.dk Peter Keiding peter.keiding@3f.dk Asger Havstein Eriksen asger.havstein@3f.dk Morten Halskov morten.halskov@3f.dk Alexander Sokoler alexander.sokoler@3f.dk Karsten Østergaard karsten.ostergaard@3f.dk Illustration Julie Asmussen 6 FAGBLADET 3F #1 FEBRUAR 2 NYE TIDER Træk vejret. Vis, at butikken fungerer uden Per Christensen. Og vælg en ny formand med høj integritet. Sådan lyder tre eksperters råd efter FORMANDENS FALD. D ET VAR NOGLE HÅRDE SLAG for 3F, da formanden Per Christensen i slutningen af januar pludselig var på alles læber. Ikke på baggrun HVAD MENER I? Rager Per Christensens private dobbeltliv medlemmerne? Var det rigtigt af Per Christensen at gå af? Vi har plukket fra MENINGERNE PÅ FACEBOOK. Carsten Antonsen Han har været en rigtig god formand for 3F, men den måde, som han har bedraget to-tre kvinder det er ikke i orden. Så derfor Udvikling er vejen frem Uanset alder er udvikling vejen frem. Bliv opdateret på dit felt. Kontor, byggeri, industri, det grønne område, fødevarer, ledelse, IT eller transport. Tjek det store kursusudbud som ZBC tilbyder. Kurser.ZBC.dk Vi uddanner til fremtiden. Facebook f Logo CMYK / .eps Følg o TINAS TØRN Tina Christensen er blevet konstitueret som forbundsformand i 3F. Indtil der findes en varig formand, skal hun styre 3F gennem det uvejr, der er opstået efter Per Christensens dramatiske afgang. Men hvem er hun egentlig? Fagbladet 3F har tegnet et portræt af kvinden, der lige nu står ved 2022 3 Tina Christensen bliver konstitueret som forbundsformand i 3F efter Per Christensens exit. 2016 Tina Christensen bliver næstformand for 3F. Nu har vi et stort arbejde i at kigge på, hvordan vi samler organisationen og igen får fokus på det faglige og politiske arbejde. Vi er Danmarks stør PER CHRISTENSEN ER STOPPET SOM 3F-FORMAND: VAR DET DEN RIGTIGE BESLUTNING AT GÅ? Efter et ekstraordinært hovedbestyrelsesmøde stoppede Per Christensen som 3F-formand, og det skete efter en gensidig aftale. Men var det den rigtige beslutning, og hvordan kommer 3F videre? Det har Fagbladet 3F spurgt Den bedste løsning for alle parter Klogt at stoppe som formand Der kommer en ny, god formand Allan Busk Jens Christian Rønn Iversen Henrik Bay-Clausen Formand for 3F Aalborg og Fællestillidsrepræsentant hos FMC (Cheminova) Formand for 3F Kastrup og hovedbestyrelsesmedlem Var det rigtigt, at 14 FAGBLADET 3F #1 FEBRUAR 2022 DER SKAL LIDT AF EN HOLDINDSATS TIL, når der skal blandes spartel hos Dana Lim i Køge. Og fire gigantiske blandingsmaskiner. Corona-krisen har sat gang i en masse byggeprojekter i de danske hjem, og det har gjort produktionsassistent Søren Mathiesen og kollegaern FAGBLADET 3F #1 FEBRUAR 2022 15 Tekst Rasmus Mørck Lange + Foto Ricky John Molloy + Fotomanipulation Flemming Roland OVERLADT TIL TILFÆLDIGHEDERNE Det er op til hver enkelt folkeskoleleder at beslutte, hvad skolen vil tilbyde ordblinde elever. Og hver fjerde folkeskole har ikke retningslinjer for det. Det kan få store personlige konsekvenser for børnene og betyder, at mange ikke får en uddannelse. Tekst Foto Janni FAGBLADET 3F #1 FEBRUAR 2022 17 FOTOS ØVERST / MICHAEL DROST Ikke alene FOTOS NEDERST / LINDA JOHANSEN Katrine, Marius, Alexander og Julie er nogle af de mange ordblinde børn, der ikke har fået den nødvendige hjælp, fordi der mangler retningslinjer på ordblindeområdet. 18 FAGBLADET 3F #1 FEBRUAR 2022 og det gør det umuligt at give den rigtige hjælp og støtte. Ingen retningslinjer Danmarks Evalueringsinstitut lavede i 2020 en undersøgelse blandt læsevejlederne på landets folkeskoler under titlen Kortlægning af folkeskolens praksis for arbejdet med ordblinde elever. Næsten en fjerdedel svarede, a der meget og er nærmest grådkvalt. (...) Nu fortæller hun, at der er en stemme inde i hendes hoved, som fylder rigtig meget. Det er en ond stemme, der fortæller Katrine, at hun ikke duer til noget. Det ender med, at Katrine Petersen i slutningen af 7. klasse ikke længere kan følge med. Skolen tilbyd Hvad er ordblindhed? Ordblindhed er markante vanskeligheder med at lære at forbinde bogstaver og bogstavernes lyde i læsning. Det skyldes, at man som ordblind har svært ved at få fat i de enkelte lyde i et ord. Ordblindhed er medfødt og arveligt. Ordblindhed kan ikke kureres, men man kan lære at læs kommunen giver tilskud til efterskoleophold. Vi mener, vi har et passende undervisningstilbud. Vi vurderer specifikt for hver enkelt elev, men vi går altid ind og etablerer tilbud, der matcher børnenes behov. Hun oplyser desuden, at kommunens PPR ikke normalt anbefaler, at man nedsætter undervisnin FORMAND FOR ORDBLINDEFORENINGEN TIL MYNDIGHEDERNE: STRAM OP! Folkeskolen svigter ordblinde elever, der aldrig får den rigtige hjælp. Det kræver strammere lovgivning og målrettet indsats fra kommuner og skoler, hvis børnene skal have samme muligheder som deres klassekammerater. MINISTER: O ALLE O vante IT-hjælpemidler i undervisningen, så ordblinde elever har deltagelsesmuligheder, siger Anne Kyed Vejbæk. Vi så, at lidt under halvdelen af skolerne ikke tilbød opkvalificering til lærerne inden for ordblindhed. Og der, hvor man gjorde det, prioriterede flere lærere det ikke. Janne Sabroe fra Ordblinde Marius Koldby Christensens selvtillid var helt i bund. Han havde mistet troen på sig selv, fordi han fagligt var langt bagud. Nu er han begyndt i virksomhedspraktik to dage om ugen, og det har vendt alting for ham. 14 -ÅRIGE MARIUS KOLDBY CHRISTENSEN har aldrig fået samme undervisning so havde han været bedre i dag. Det er jeg ikke i tvivl om. Han har ingen anden diagnose, han er bare hårdt ramt på indlæringsvanskelighederne. Virksomhedspraktikken har reddet ham Det blev besluttet i 7. klasse, at Marius Koldby Christensen skulle begynde i virksomhedspraktik to gange om ugen. Det e Fremtidsplaner ikke er konstateret ordblind gennem den nationale ordblindetest. Marius Koldby Christensen er ikke uddannelsesparat, som det hedder, når folkeskolen vurderer, at en elev ikke kan gå videre på en ungdomsuddannelse. Selv håber Marius Koldby Christensen, at han kan komme på ordblindeefte Skuffelse Jeg er skuffet over, at ingen lærere i folkeskolen har nævnt ordblindhed. Jeg fik aldrig en begrundelse for, hvorfor det var sindssygt svært at læse, siger Alexander Kistrup. 28 FAGBLADET 3F #1 FEBRUAR 2022 Det tager lang tid. Jeg er ikke dårlig-dårlig til at skrive, men lange ord er svært. Alexander Kistrup gik i specialklasse og siden på specialefterskole, fordi lærerne mente, han havde indlæringsvanskeligheder. I dag er forældrene lykkelige for, at de kunne betale de mange års efterskole, men famil Ordblinde unge gennemfører sjældnere en ungdomsuddannelse Ifølge Egmont Rapporten fra 2018 gennemfører langt færre ordblinde en ungdomsuddannelse end deres kammerater uden ordblindhed. 69 procent af unge med ordblindhed fra årgang 1992 gennemførte en ungdomsuddannelse, mens 81 procent af de øvrige e Sejr I januar 2022 gik Alexander Kistrup i mesterlære som greenkeeper i Horsens. FAGBLADET 3F #1 FEBRUAR 2022 31 K Først ventede de på en test. Så ventede de på resultatet. Siden ventede de på hjælp. Anna Marie og Per Knudsen har kæmpet hårdt for hjælp til deres ordblinde datter. I dag driver de et forældrenetværk og har sat ordblindhed på kommunens dagsorden. 32 FAGBLADET 3F #1 FEBRUAR 2022 AMPEN FOR AT Nu har kommunen fået en ordblindepolitik. Det er vi meget stolte af. Vi føler, vi har skabt den politik, fordi vi har råbt op, fortæller Anna Marie Knudsen. Anna Marie og Per Knudsen er også ordblinde, men det har ikke forhindret dem i at skrive lange breve til kommunen. Ingen test For der skulle m 34 FAGBLADET 3F #1 FEBRUAR 2022 Martin Bendix Jensen hjælper sine kollegaer med at blive klogere og dygtigere. OMSKOLEREN ÅR KOLLEGAERNE hos Trelleborg Sealing Solutions A/S i Helsingør og drømmer om at videreuddanne sig, så kan de få råd og vejledning hos 49-årige Martin Bendix Jensen. Han er FAGBLADET 3F #1 FEBRUAR 2022 35 overenskomst. Du kan kontakte din lokale 3F-afdeling og blive klogere på dine muligheder. Hvad, du har ret til, afhænger af din uddannelse via de offentlige kompetencefonde. For offentligt ansatte kan man søge om penge til for at søge uddannelse med løn. De KAMPEN OM 36 FAGBLADET 3F #1 FEBRUAR 2022 Wang og Liu kom fra Kina og blev ansat under elendige vilkår. De kom ind via beløbsordningen, som i øjeblikket skaber mudder i det politiske landskab på Christiansborg. Men er en lavere beløbsgrænse overhovedet det trylleord, der får alle problemer med mangel på arbejdskraft til at forsvinde? DA Te Beløbsordningen handler om, at man som ukrainer, filippiner, kineser eller fra et andet ikke-EU-land kan komme til Danmark og arbejde, hvis man bliver ansat til et job, hvor man får mindst 193 kroner i timen. Sådan er det i dag. Men det tal vil man fra politisk hold sætte ned, og det samme er arbejd siger, at det bedste socialpolitiske redskab er højkonjunktur, fordi det får nogle i job, som ellers har svært ved det, siger han. Og det er i dén situation, at hele snakken om at sænke grænsen for, hvornår man kan hyre folk her til landet, er poppet op på den øverste politiske hylde og bringer mang vil ikke under nogen omstændigheder acceptere løndumping på det danske arbejdsmarked. Både danske og udenlandske lønmodtagere fortjener bedre, siger Søren Heisel. rurger. Men allerede i dag kan man komme ind på denne ordning som togfører, blikkenslager eller laborant. Alligevel vil arbejdsgiverne g ? n e h å g n e ri e rf e m m Hvor skal so med PlusKort 10 % PlusSommerferie. en rigtig Flyv med Primo Tours på få samtidig og , sol ens syd go ferie til Lufthavn. gratis parkering i Billund 2-5 % rejser Hos Best Travel finder du a med op Eur i ter og dst kry og flod ld. ho ind historisk og kult Hvad gør din virksomhed til Danmarks bedste? For nogle er det typen af opgaver og det at have indfly delse på dem. For andre er det rummeligheden og virksom hedens evne til skabe en god stemning og give plads til sociale arrangementer. Og for andre igen kan det være efteruddannelsesmulighe der eller til at fortsætte. Men nu fik hun 5.000 kroner om måneden for at arbejde i fem timer hver dag. Det var her, at vores helbred fik et knæk. Vi var slidt op. Nu havde vi knap råd til mad, og min kone fik en voldsom depression, fortæller Wang, der selv havde fysiske smerter og led mentalt. Til sidst var Kan du smage forskel? Dårlig løn Ingen opsparing til alderdommen Ferie bruges på barns sygedage Ingen udviklingsmuligheder Burgeren til højre er leveret af en chauffør med overenskomst Ordentlige vilkår kan NEMLIG godt lade sig gøre God løn og overenskomst Pensionsordning Vi anbefaler Barns 1. sygedag Efteruddannelse JOBBET ER DIT MORTEN HAR ALDRIG SENDT EN ANSØGNING Selvom murerarbejdsmand Morten Krogh Petersen ikke er en grønskolling, har han aldrig sendt en ansøgning. Sådan foregår det ikke i hans branche. Selvom han lige er fyldt 64, har han aldrig skrevet en jobansøgning. Nej. Sådan foregår det ikke, sige SPØRG A-KASSEN HVAD MED KONTINGENTET VED EKSTRA JOB? Jeg er lærling og slipper for at betale kontingent til a-kassen. Men nu har jeg fået et ekstra job i nogle måneder. Jeg vil bare spørge, om jeg skal sige det til a-kassen og hvad med kontingentet? Kasper, København V Hej Kasper Du må faktisk go FOTO / NIELS ÅGE SKOVBO FOTO / G4S DINE FORDELE BESKYT DIT HJEM MOD INDBRUD OG BRAND Med PlusKort kan du få en attraktiv pris på en G4S SHIELDalarm. Med en G4S SHIELDalarm beskytter du dit hjem mod indbrud, brand og vandskader. Med PlusKort får du 50 procent rabat på oprettelsesprisen samt ti pro DIN PENSION DIN KREDS HVORDAN GIK DET MED DIN PENSION I 2021? 3F ODENSE TRANSPORT AFHOLDER ORDINÆR GENERALFORSAMLING 3Fernes pensionsselskaber, Pensiondanmark og Industriens Pension, er klar med den årlige pensionsoversigt. Her kan du blandt andet se, hvor meget der er blevet indbetalt i pension DEN BEDSTE UDGAVE AF MIG SELV Tekst Rasmus Mørck Lange + Foto Michael Drost Vejle-profilen Arbnor Mucolli har sammen med truppen brugt vinterpausen på at komme i topform til kampen om at blive i 3F Superliga. 50 FAGBLADET 3F #1 FEBRUAR 2022 3F SUPERLIGA har i de seneste måneder været i vinterhi. Mellem slut november og midt februar bliver der ikke spillet turneringskampe i landets bedste række. Nogle spillere har kunnet gå selvtilfredse på ferie og lunet sig ved, at de ligger godt i tabellen. Andre derimod kan i månedsvis kigge på tab I topform Den står blandt andet på squats, lunches og padeltennis, når 22-årige Arbnor Mucolli skal holde sig i form i vinterpausen. Når forårssæsonen fløjtes i gang, er det Vejle Boldklubs plads i 3F Superliga, der er på spil. Vejle lægger ud med at møde Silkeborg på udebane 20. februar. Det er P X-ORD Løsning nr. 8: LØ N FO R S I K R I N G Vindere nr. 8: Gerda Johansen, Hjørring Gunnar Mikkelsen, Randers SØ Dorrit Hansen, Nakskov Solveig Lützen, Østbirk Claude Mingon, Hvidovre Denne måneds løsning: Kodeordet kan indsendes her: www.fagbladet3f.dk/x-ord Eller du kan sende kuponen til: Fagblad VI HAR KØBT HUS, BØRNENE GÅR I SKOLE, GYMNASIET, UNIVERSITETET. BASTA FOTO / ANDERS PALM OLESEN DET HER ER VORES LIV. IKKE SYRIEN. HER. Mens erhvervslivet råber på arbejdskraft, stod flygtningen SAMI AL-DYAB og hans familie til at blive sendt ud af Danmark efter syv år i landet, selv-om han har TALERSTOLEN BRUTAL UDNYTTELSE VIL BLIVE STRAFFET N ØK FOR NØK strammes nettet omkring de kyniske bagmænd, der på det groveste udnytter sårbare udenlandske kollegaer på det danske arbejdsmarked. I foråret godkender Folketinget en ny bestemmelse i straffeloven, som skal ramme banditterne, der udnyt