Beretning 2015-2018

BERETNING 2015 - 2017 Bestyrelses-, udvalgs- og brancheklubberetninger DL-F/HK - WWW.HK.DK/DL-F

INDHOLDSFORTEGNELSE 3 Indledning 4 Medlemsstatistik 6 Bestyrelsens beretning 32 Arbejdsmiljøudvalgets (AMIU) beretning 34 Uddannelsesudvalgets (UDD) beretning 36 Redaktionsudvalgets (RED) beretning 38 Brancheklubberetninger 38 Beretning for DL-F Hovedstaden 40 Beretning for DL-F Midt 42 Ber

INDLEDNING Denne skriftlige beretning til Dansk Laborant-Forenings (DL-F) 24. ordinære delegeretmøde dækker perioden 2015-2017. Udover bestyrelsens beretning er der beretninger fra: Arbejdsmiljøud valget, Uddannelsesudvalget, Redak tionsudvalget og brancheklubberne. På delegeretmødet i 2015 blev Sus

4 ar ar DL-F BERETNING 2015-2017 ju li au g us se t pt em be ok r to no ber ve m de ber ce m ja nu be ar r 20 17 fe br ua r m ar ts ap ril m aj ju ni ju li au g us se t pt em be ok r to no ber ve m de ber ce m ja nu be ar r 20 1 fe 6 br ua r m ar ts ap ril m aj ju ni aj ju ni m ts ap ril m

Antal medlemmer fordelt på alder (december 2017) 1400 1200 1000 800 600 400 200 0 15-20 20-24 25-29 30-34 35-39 40-44 45-49 50-54 55-59 60-64 65-69 70- Medlemmer fordelt på sektor (december 2017) Privat Handel Stat Kommunal 0 1000 2000 3000 4000 5000 6000 7000 Medlemsfordelin

BESTYRELSENS BERETNING Bestyrelsen BESTYRELSEN ARBEJDER OM MÅL OG AMBITIONER Susanne Bahne Hansen, formand (privat og handel), DL-F Hovedstaden I denne delegeretperiode har bestyrelsen op levet ganske få udskiftninger i bestyrelsen, hvilket har betydet, at det daglige bestyrelsesarbejde har haft

har haft overblik over aktiviteterne. Med disse redskaber har bestyrelsen forsøgt at langtidsplanlægge både ressourcerne og økonomien. Målet har været at arbejde med de besluttede forslag fra 2015 og en masse andet. Ambitionen har været at gøre DL-F til et godt netværk at give sig selv og hinanden

Derfor mener DL-F, at den organiserende fagforening, som HK satte øget fokus på i løbet af DL-Fs sidste delegeretperiode, fortsat er en vigtig tilgang til det lokale arbejde med at få organiseret kollegaerne. DL-F løfter langt fra den opgave alene og sær ligt tillidsrepræsentanterne spiller en vigti

FAGLIGT Overenskomst 2017 på det private område Overenskomsternes indhold er noget, du som medlem er med til at bestemme. Det er hverken lovgivning eller Christiansborg-politikere, der alene bestemmer dine rettigheder og vilkår på din arbejdsplads. DL-F er derfor med i overenskomstarbejdet og bidrag

bejdstid med et trylleslag var udvidet til 42 timer. Når overenskomster indgås, er det helt på sin plads at debattere emnet og være uenige. Det er et vigtigt grundelement i det medlemsdemokrati, vores fagbevægelse bygger på. I DL-F ønsker vi samtidig, at debatten skal tage udgangspunkt i fakta. Derf

DL-F bestyrelsen anbefalede et ja til overenskomsten og sendte breve til de statslige tillidsrepræsentanter. Medlemmerne stemte efterfølgende ja til overenskomsten. Overenskomst 2017 på det kommunale område Denne periodes overenskomst blev 3-årig. På det kommunale område videreførtes reguleringsordn

tion med hjem fra andre overenskomstområder end ens eget. Med andre ord har TR-netværket fået en fornem start og bevist, at samtale fremmer forstå else for hinanden og kan styrke ens TR arbejde, når man ser på mulighederne frem for be grænsningerne. Kender du din pensionsalder? På delegeretmødet i 2

Arbejdsmiljøbrevkassen Arbejdsmiljøbrevkassen er et fast indslag i fagbladet LABORANTEN. Det er her nyheder, tiltag og anden relevant information om alle aspekter af arbejdsmiljøet kommer under behandling. Derudover indsender medlemmerne spørgsmål om de arbejdsmiljøudfordringer, de oplever i deres h

Udvilking i studiepladser og praktikpladser 2007-2017 600 Antal studiepladser 400 Antal dimittender 200 0 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 Graf 2: For 2007-2013 er tallene for antal studiepladser og dimittender fremskaffet via Uddannelses- og Forskningsministeri

Svaret fra ministeren indløb primo oktober 2017, hvor ministeren redegjorde for, at taksten til laborantuddannelsen ganske rigtigt ville blive reduceret, mens taksten til andre uddannelser ville blive lidt højere. Samtidig spillede ministeren serveretten videre til skolerne med budskabet om, at det

Ydermere så DL-F en uhomogen oplevelse af, hvorvidt de studerende har fået det ud af ud dannelsen, de ville. På baggrund af undersøgelsen har DL-F ikke været i stand til at udarbejde en oversigt over, hvilke typer jobs man kan få som enten diplom uddannet eller professionsbachelor, idet det ser ud t

Find vej gennem kursusjunglen På delegeretmødet i 2015 blev følgende forslag vedtaget: DL-F skal fremme medlemmernes uddannelsesmuligheder ved at gøre opmærksom på udgivelse af kursuskatalog for Danske Bioanalytikere gennem LABORANTEN og ny hedsbreve. Vores muligheder med hensyn til deltagelse og ti

Det giver vores praktikanter mulighed for at anerkende en praktikantvejleder og praktiksted, som har gjort praktiktiden til en rigtig god oplevelse og som praktikanten synes har fortjent prisen som Årets praktikantvejleder. I 2015 var årets vinder Hanna Madsen, Eurofins Vejen. I 2016 var årets vin

Fremtiden ER dig Intet er statisk og uden udvikling heller ikke uddannelserne inden for DL-Fs organiseringsområde og DL-F medlemmernes rolle på arbejds markedet. Med dette in mente tog bestyrelsen efter delegeretmødet i 2015, hul på to af de vedtagne forslag: DL-F skal arbejde for at vores ud danne

DI afleverede også budskabet, at dette ikke var ensbetydende med, at det aldrig ville blive relevant for laborantuddannelsen at blive løftet til professionsbachelorniveau. Med DIs argumenter kunne arbejdet være stoppet her, for DI er en vigtig arbejdsgiver, når der skal ses på udvikling af en ny lab

I dette spørgsmål beder vi dig vurdere din nuværende viden 80% 70% 60% 50% 40% 30% 20% 10% 0% Du kender fagbegreberne og kan udføre metoderne inden for dit arbejdsområde. (EUD) Du forstår også de vigtigste teorier og metoder inden for dit fagområde, samt anvendelse af disse. (KVU) Du kan også refl

Derfor udsendte DL-F ultimo 2017 en undersøgelse, hvor vi bad jer vurdere jeres viden, evner og kompetencer. Forkortelser anvendt i graferne på side 21 er: EUD: Erhvervsuddannelse, f.eks. laborant uddannet før 1992 KVU: Kortere videregående uddannelse, f.eks. laborant uddannet efter 1992 MVU: Mel

emnet D-vitaminskandalen samt en kritik af årtiers besparelsesrunder inden for fødevarekontrollen. I sommeren 2017 forsøgte DL-F forgæves via avisspalterne at få sat fokus på forslag til nyt bevillingssystem på de videregående uddannelser, der kunne se ud til at gå hårdt ud over laborantuddannelsen.

FACEBOOK udvikling i Synes godt om for 2015-2017 1600 1400 1200 1000 800 600 400 200 0 01/01/15 01/05/15 01/09/15 01/01/16 01/05/16 01/09/16 01/01/17 01/05/17 01/09/17 01/01/18 Graf 8: Viser udviklingen i Synes godt om på DL-Fs facebookside. arrangementer, lønstatistikken, Arbejds

Om du fik valget mellem to muligheder: ville du så vælge at få LABORANTEN tilsendt via en gratis app på din tablet eller som papirversion? 70% 60% 50% 40% 30% 20% 10% 0% Som en app på min tablet Graf 9: Viser resultatet af Som et trykt fagblad tilsendt med posten Bestyrelsen anbefaler, at DL-F m

temadage for, at DL-F kan give medlemmerne en mulighed for at holde sig ajour med alle de muligheder, som vores arbejde indeholder. Bestyrelsen oprettede i delegeretperioden et kvalitetsnetværk for at imødekomme de DL-F medlemmer, der arbejder med kvalitet, samt for at få input til, hvad DL-F kan gø

Den første selvstændige opgave for netværket var Teknologikonferencen 2016 med fokus på det etiske i vores arbejde. Den blev en stor succes. Teknologinetværket fik også udbudt det første kursus i Maker-teknologi i 2017, som blev fuldt booket i løbet af kort tid med ønsket om nye kurser. DL-F Minilek

KONTAKT TIL BRANCHEKLUBBERNE KONTAKT TIL MEDLEMMERNE DL-F på tur i brancheklubber Alle brancheklubber har en kontaktperson i DL-F bestyrelsen, som ofte deltager i brancheklubbernes generalforsamlinger og møder for at kunne fortælle nyt begge veje. Formandskabet har også været rundt for at besøge n

honorar. Vi stiller op ganske gratis for først og fremmest at fremme faget. Arbejdspladsbesøg En del arbejdspladser har i perioden haft be søg af DL-F. Det har både været i forbindelse med klub generalforsamlinger, i samarbejde med lokale HK afdelinger eller ved arrangementer, hvor DL-F har tilbudt

Kurser og foredrag Der er i delegeretperioden holdt 71 kurser, foredrag og webinars. Der er blandt andet holdt kurser i at vælge rigtigt, drivhjulene bag stress, projektstyring, og fagligt-praktisk har der været udbudt blandt andet teknisk engelsk. Alle kurser har været godt besøgt, og som altid har

ØKONOMI Budget og regnskab har været præsenteret på bestyrelsesmøderne, og der har været drøftelser af, hvordan midlerne bedst anvendes, til gavn for medlemmerne. Bestyrelsen har løbende justeret, hvor der har været behov for det. Således har bestyrelsen gjort sit bedste for at sikre, at midlerne er

ARBEJDSMILJØ UDVALGETS (AMIU) BERETNING Arbejdsmiljø udvalgets medlemmer Britta Garly Henriksen, DL-F Sjælland Line Groth Andersen, DL-F Hovedstaden Helle Stærk Hansen, DL-F Hovedstaden Susanne Leest, DL-F Sydjylland Chris Palbjørn-Søgaard, Bestyrelsens kontaktperson, DL-F Østjylland Irene Toft Hjor

Arbejdsmiljøudvalget har deltaget i HK/ Privats årlige arbejdsmiljøkonference i denne delegeretperiode. Flere af medlemmerne i Arbejdsmiljøudval get har deltaget i DL-Fs årlige DL-F konference. Arbejdsmiljøudvalget har også deltaget i AM2015 og AM2016, som er Danmarks største konference for arbejdsm

UDDANNELSES UDVALGETS (UDD) BERETNING Udvalgets medlemmer Louise Düring Sabroe, DL-F Hovedstaden Berenice Makumbu Diazolana, DL-F Østjylland Simone Sletten, DL-F Hovedstaden Dilara Safi, DL-F Hovedstaden Pia Møller Hansen, Bestyrelsens kontaktperson, DL-F Hovedstaden Uddannelsesudvalget har i deleg

Lege, hvor de studerende blev rystet sammen ved kreative laboratoriske opgaver og udfordringer. Lørdagen bød på en præsentation om HK og DL-F, efterfulgt af gruppearbejde i forhold til de studerendes studieliv, ved formand Susanne Bahne Hansen. Herefter tog faglig konsulent Helle Vendelbo Jensen ove

REDAKTIONS UDVALGETS (RED) BERETNING Udvalgets medlemmer Doth Andersen, DL-F Østjylland (stoppet 31.12.2017) Éva Ágnes Péter, DL-F Nordjylland Jette Haugaard, DL-F Hovedstaden (stoppet 31.12.2016) Rikke Holm, DL-F Midt Rita Jensen, DL-F Midt Anita Grosen, DL-F Østjylland Karen Christiansen, DL-F Sjæ

Forår 2016 besøgte Redaktionsudvalget Rosendahls A/S trykkeriet i Esbjerg. Her så vi hele trykkeriet og blev introduceret til den digitale platform INSITE og om mulighed for etablering af en APP til LABORANTEN. Efteråret 2016 besøgte Redaktionsudvalget Rosendahls A/S i Søborg for at blive introducer

BRANCHEKLUB Bestyrelsen består af BERETNING FOR DL-F HOVEDSTADEN Pia Møller Hansen, Statens Serum Institut, Formand Antal medlemmer pr. 31. december 2017: 4896 Søren Anker Kristensen Orkla Care A/S Bestyrelsesmedlem June Smith Birch Teknologisk Institut Bestyrelsesmedlem Abdelghani Ajane LEO Pha

BERETNINGER Særlige initiativer/begivenheder i delegeretperioden Desuden har DL-F Hovedstaden arbejdet med det vedtagne forslag fra delegeretmødet i 2015: DL-F skal opfordre og hjælpe de lokale brancheklubber med at oprette arbejdsgrupper, hvis opgave det er at skaffe flere praktikpladser i deres l

BERETNING FOR DL-F MIDT Bestyrelsen består af Lene Sørensen Taulov Mejeri, Arla Formand Kirsten Ravn Larsen Roulunds Breaking Aps Næstformand Rikke Orloff Holm Syddansk Universitet, Biologi Kasserer Hanne Lindhardt Kerry, Glamsbjerg Bestyrelsesmedlem Elisabeth Kjemtrup Århus Universitet, Årslev Best

membraner ved affaldsdeponier og vejbyggerier. Søndagsudflugt til Lyø. Den lille ø ud for Få borg. 60 deltagere, medlemmer med familie at holde styr på, da vi går ombord på færgen. Seks traktorer med ladvogne parat til at kører en guidet tur rundt på øen. Selvsmurte madpakker og indkøbt kaffe og kag

BERETNING FOR DL-F NORDJYLLAND Bestyrelsen består af Dorte Astorp Olsen Formand Jorna Bennetsen Mejerigaarden A/S Bestyrelsesmedlem Marianne Stevenson Bestyrelsesmedlem Éva Ágnes Péter Næstformand Vibeke Louise Barbro Zimmermann Analytech Bestyrelsesmedlem Hanne Gerda Jensen Crispo Denmark Bestyrels

bruges bl.a. i medicinalindustrien og bruges bl.a. mod kronisk forstoppelse. Den 24-10-2016 var der sidste besøg på laborantskolen ved UCN, inden den skal lukke. Der var først et foredrag ved ph.d. studerende Rasmus Kirkegaard Institut for kemi og Bio videnskab Aalborg Universitet. Derefter var der

BERETNING FOR DL-F SJÆLLAND Bestyrelsen består af Britta Pugholm CP Kelco Formand Brancheklubaktiviteter 2015-09-03 40 års jubilæum med Stomp og sang 2015-06-16 Portvinssmagning med tapas Annelise Mikkelsen DTU Risø Næstformand 2016-04-25 Virksomhedsbesøg på Novo Nordisk A/S i Kalundborg Jeanett

BERETNING FOR DL-F SYDJYLLAND Antal medlemmer pr. 31. december 2017: 812 Brancheklubaktiviteter 2015 Dong, Skærbæk (DL-F Sydøstjylland) MODAVI, Kolding (DL-F Sydøstjylland) 2016 Eurofins i Vejen (DL-F Sydøstjylland) 2017 DL-F Sydjylland stiftes Særlige initiativer/begivenheder i delegeret perioden

BERETNING FOR DL-F ØSTJYLLAND Bestyrelsen består af Tenna Skinnerup DuPont Nutrition Biosciences Formand Nancy Lundtoft Jørgensen Tradium Kasserer Vibeke Uhre Århus Universitet Bestyrelsesmedlem Lone Overgaard Århus Universitet Bestyrelsesmedlem Bettina Böerche Bundgaard Århus Universitet Bestyrelse

ningen, deltage i Studie- og Karrieredag, hvor vi fortæller om, hvad en laborant arbejder med, placerer arrangementer på skolen og besøger 1. semester sammen med DL-Fs sekretariat. Vi har af flere omgange gennem nyhedsbreve og LABORANTEN, søgt efter frivillige laboranter fra Østjylland, som gerne vi

Dansk Laborant-Forening/HK Weidekampsgade 8 Postboks 470 0900 København S Telefon: 3330 4470 Mail: dlf@hk.dk www.hk.dk/dl-f Udgivet februar 2018